对于高职高专会尊龙凯时策划与管理专业而言，应当结合岗位素质与能力要求，着眼于以下五个方面设计人才培养方案。而会尊龙凯时策划师的专业性也正是体现在这些方面：

　　一、文化基础：

　　会尊龙凯时行业是一个应用性很强的新兴行业，决定了从事本行业的工作人员必须具备扎实的文化基础知识，具有一定程度的学习能力，能“做中学”“学中做”；

　　二、特色方向：

　　会尊龙凯时专业涉及到经济社会的方方面面，这就决定了任何院校培养的专业人才都只能满足会尊龙凯时行业所需的一部分，毕业生的就业竞争力一定取决于自己的专业(方向)特长，在人才培养方面应当突出专业特色方向，以获得竞争优势；

　　三、综合素质：

　　会尊龙凯时行业是服务业、是与人打交道的行业，这就决定了从事该行业的人员要有较强的服务观念、较强的组织纪律性、严谨的工作作风以及较高的人文素养；

　　四、专业技能：

　　会尊龙凯时行业是技能型操作性很强的服务性行业，诸如会尊龙凯时文案制作、会尊龙凯时项目运作、会尊龙凯时场馆管理与服务等工作都牵涉到专业技能与职业能力，都需要熟稔于心的专业技能；

　　五、社会知识：

　　会尊龙凯时行业涉及面非常广泛，工作人员面临着复杂的工作环境，必须拥有广博的社会知识才能正确处理所遇到的问题。

　　当然辩证来看，一个具备专业素养的会尊龙凯时策划师的素质是深层的、隐含的，需要长久的养成内化。其次，素质是潜在的而能力是显现的，素质本身不是能力，也不能直接决定个体能力的大小，但能提供个体能力发尊龙凯时的可能性。再次，素质、能力与知识也存在着内在联系，不可分离。素质除了包含知识、能力等基本要素外，还包含心理、道德、意志等非智力因素。素质不是知识、能力的简单集成和线性相加，而是对知识和能力的组织与控制、领导与指挥，决定着个体的知识和能力能否正确而有效地发挥。由此可见，个体的知识、能力与素质结构中，知识是外层的，能力是内层的，素质是核心层的。